Khi làm công việc Tuyển dụng, bạn đã gặp các tình huống:
-
Interviewer phỏng vấn xong nhưng chưa thực sự tự tin để ra quyết định dù quá trình phỏng vấn ảnh hưởng ít nhất 70% đến quyết định tuyển dụng;
-
Hiring Manager từ chối Ứng viên sau phỏng vấn nhưng lại thường không phản hồi kết quả một cách chi tiết, thuyết phục;
-
Ứng viên đạt yêu cầu nhưng vẫn không thể offer thành công vì nhiều lý do từ Hiring Manager và Recruiter/HR phải ngậm ngùi chấp nhận;
-
Bạn lúng túng khi tiếp xúc với Ứng viên giàu cả tuổi nghề và tuổi đời, không biết phải làm thế nào để vừa tìm hiểu được nhiều thông tin về Ứng viên nhất nhưng vẫn tạo được thiện cảm.
Khoá đào tạo ADVANCED INTERVIEW SKILLS sẽ giúp bạn giải quyết tất cả những vấn đề nêu trên. Đây là chương trình giúp người tham gia có thêm những kiến thức và kinh nghiệm thực tế trong phỏng vấn tuyển dụng, từ đó nâng cao chất lượng quá trình đặt câu hỏi, khai thác thông tin và tự tin đưa ra những nhận định, đánh giá Ứng viên để ra quyết định tuyển chọn đúng đắn.
🎯 Mục tiêu chương trình:
Sau khi tham gia chương trình Kỹ năng phỏng vấn chuyên sâu, người tham gia có thể:
- Nhận thức về tầm quan trọng của kỹ năng phỏng vấn đối với Recruiter trong công việc tuyển dụng;
- Biết cách sơ vấn, đánh giá sơ bộ sự phù hợp của Ứng viên với vị trí đang tuyển;
- Áp dụng phương pháp phỏng vấn năng lực Competency-based Interview để khai phá tối đa năng lực của Ứng viên;
- Biết cách đặt câu hỏi để khai thác được động lực của Ứng viên từ đó giúp deal lương hiệu quả;
- Tự tin đàm phán, thuyết phục Hiring Manager để tăng tỉ lệ Ứng viên được offer;
- Tự tin làm chủ buổi phỏng vấn với Ứng viên nhiều kinh nghiệm;
- Tránh được các sai lầm trong buổi phỏng vấn để xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp và thương hiệu tuyển dụng tích cực trong mắt Ứng viên
📚 Nội dung chương trình:
Phần 1: Phương pháp làm rõ yêu cầu tuyển dụng, từ đó xây dựng khung năng lực cho vị trí cần tuyển và sơ vấn ứng viên hiệu quả
Phần 2:Xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp lấy trải nghiệp ứng viên làm trọng tâm, kết hợp quảng bá thương hiệu nhà tuyển dụng trong quá trình tuyển dụng
Phần 3:Phương pháp, kĩ thuật phỏng vấn và đánh giá ứng viên (bao gồm năng lực chuyên môn, thái độ, động lực, sự phù hợp) để ra quyết định tuyển chọn và nghệ thuật deal lương.
Phần 4:Thực hành trực tiếp với vị trí đang tuyển của học viên, nhận xét và đúc kết
🎓 Đối tượng tham gia phù hợp:
- Chuyên viên/Nhân viên tuyển dụng
- Trưởng phòng/Trưởng nhóm tuyển dụng
- Các bạn làm Nhân sự tổng hợp có định hướng phát triển mảng Tuyển dụng
- Manager/Leader hay tuyển dụng Nhân viên.
💎 Số lượng: Tối đa 12 học viên/ khoá
🗓 Lịch học dự kiến:
- Hình thức: Học Online qua Google Meet
- Lịch khai giảng:
Khoá Tháng Trạng thái PVOnl01 8/2020 Đã hoàn thành PVOnl02 9/2020 Đã hoàn thành PVOnl03 12/2020 Đã hoàn thành PVOnl04 01/2021 Đã hoàn thành PVOnl05 03/2021 Đã hoàn thành PVOnl06 05/2021 Đã hoàn thành PVOnl07 06/2021 Đã hoàn thành PVOnl08 07/2021 Đã hoàn thành PVOnl09 08/2021 Đã hoàn thành PVOnl10 09/2021 Đã hoàn thành PVOnl11 10/2021 Đã hoàn thành PVOnl12 11/2021 Đã hoàn thành PVOnl13 12/2021 Đã hoàn thành PVOnl14 03/2022 Đã hoàn thành PVOnl15 04/2022 Đã hoàn thành PVOnl16 05/2022 Đã hoàn thành PVOnl17 06/2022 Đã hoàn thành PVOnl18 08/2022 Đã hoàn thành PVOnl19 10/2022 Đã hoàn thành PVOnl20 06/2023 Đang chiêu sinh 👉 Đăng kí
👔 Người hướng dẫn:
- Hơn 15 năm kinh nghiệm trong nghề Nhân sự, đặc biệt các mảng Tuyển dụng (Talent Acquisition), Đào tạo (Learning & Development), Đối tác chiến lược nhân sự (HRBP), Quan hệ lao động (Employee Relation) với nhiều năm ở vị trí quản lý & quản lý cấp cao tại các công ty quy mô trên 500 nhân sự.
- Cố vấn nhân sự cá nhân cho Giám đốc/CEO/Founder các công ty SMEs và startup đa lĩnh vực.
- Cố vấn và trực tiếp tham gia xây dựng cấu trúc nhân sự, kế hoạch kế nhiệm (succession planning), xây dựng bộ competency và KPI đánh giá hiệu quả nhân sự, triển khai stay interview,… cho nhiều công ty.
- Giảng viên thỉnh giảng tại nhiều trường Đại học, Cao đẳng, Trung tâm đào tạo và Giảng viên đào tạo nội bộ cho nhiều công ty với đa dạng quy mô, ngành nghề. • Diễn giả/speaker quen thuộc tại nhiều sự kiện, hội thảo về Nhân sự cho đa dạng đối tượng từ sinh viên các trường Đại học, Cao đẳng, Cao học, đến người đi làm và các cấp quản lý.
- Ban giám khảo, cố vấn chuyên môn, mentor nhiều cuộc thi lớn về Nghề nhân sự và phát triển sự nghiệp.
- Trực tiếp đào tạo hơn 1000 Recruiter/TA/HR. Mentor 50+ Giám Đốc, Trưởng phòng/Trưởng nhóm Nhân sự, Tuyển dụng, HRBP…
- Chứng nhận Coaching chuyên nghiệp, Career Coach và hơn 800 giờ coaching, mentoring.
- Profile tham khảo: https://www.tranvuthanh.com/ – https://www.linkedin.com/in/tranvuthanh/
Các bạn quan tâm Khoá học vui lòng liên hệ Better You qua email betteryouvn@gmail.com hoặc Trainer qua email tranvuthanh.coach@gmail.com để nhận Brochure chi tiết và link đăng kí tham gia chương trình.
⚠️ Disclaimer: Đây là chương trình do Better You tổ chức và sở hữu. Thanh xin phép chia sẻ thông tin với vai trò Trainer của Khoá đào tạo. Đối với mọi vấn đề phát sinh, quyền quyết định cuối cùng thuộc về Better You.
